相互交通株式会社 > 女性の活躍推進宣言

宣言します!

●女性の採用拡大 ●女性の継続就業支援

私共は、「女性活躍推進」を進めるべく、女性従業員などの家庭環境を考慮した勤務体系の採用、育児休暇の取得奨励、育児手当一時金の支給などの推進で女性が安心して働ける職場環境の拡大を目指して参ります。

相互交通株式会社 取締役社長 諏訪部 利夫        

その実現のために具体的に
女性活躍推進について、経営者の方針の表明と周知
採用担当者(面接者・説明者)に女性社員を含める等、より選考の中立性を確保すること
女性の応募を積極的に促すような募集方法の実施
柔軟な働き方に対応した制度の導入や雇用管理上の配慮
柔軟な働き方に対応した諸制度や育児・介護に関する制度等、社会制度の社員への周知・啓発
に取り組みます!